CRÉDITOS Y COBRANZAS ENFOQUE FINANCIERO

Lugar donde se desarrollará el Evento
Pais: Perú
Ciudad: Lima

Fecha de Inicio: 17/03/2008
Fecha de Término: 19/03/2008

Email de Contacto: info@aele.com
Web de Contacto: Ver Web del Evento

Información:
OBJETIVOS
Al finalizar el curso los alumnos obtendrán una mayor capacidad para:
• Analizar los principales factores que determinan la política de créditos de las empresas.
• Comprender la importancia del control de las cuentas por cobrar.
• Evaluar el otorgamiento del crédito.
• Analizar los efectos de los cambios que se puedan producir en las políticas de créditos y cobranzas.
ORIENTADO A
Personas que laboran en las áreas de ventas, créditos y cobranzas de las empresas, que necesiten o deseen comprender los efectos financieros de las políticas y decisiones que adoptan para llevar adelante sus funciones.
TEMARIO
1. Administración y políticas de crédito:
• Fundamentos. Administración del capital de trabajo.
• Administración del crédito.
• Políticas de crédito: normas y términos del crédito.
2. Política y control de las cobranzas:
• Políticas de cobranza.
• Funciones del departamento de créditos y cobranzas.
• Procedimientos de cobro.
• Control de las cuentas por cobrar.
3. Evaluación de cambios en la política de créditos:
• Evaluación del crédito:
- Obtención de la información.
- Análisis del crédito.
• Evaluación de cambios en la política de créditos:
- Inversión en cuentas por cobrar.
- Costo de mantenimiento de las cuentas por cobrar.

17, 18 y 19 de marzo / 6 a 9 p.m.

Expositor: Eco. Luis Alfredo Cárdenas Zúñiga
Lunes 17, martes 18 y miércoles 19 de marzo / 6:00 a 9:00 p.m.
Suscriptores S/. 290.00 No suscriptores S/. 325.00 inc. IGV (*)
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NORMAS LEGALES
De la extinción del Contrato de Trabajo
Conforme al artículo 16º del Decreto Supremo Nº 003-97-TR, de 21.03.1997, TUO de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral (LPCL), son causas de extinción del Contrato de Trabajo:
a) El fallecimiento del trabajador o del empleador si es persona natural;
b) La renuncia o retiro voluntario del trabajador;
c) La terminación de la obra o servicio, el cumplimiento de la condición resolutoria y el vencimiento del plazo en los contratos legalmente celebrados bajo modalidad;
d) El mutuo disenso entre trabajador y empleador;
e) La invalidez absoluta permanente;
f) La jubilación;
g) El despido, en los casos y forma permitidos por la Ley;
h) La terminación de la relación laboral por causa objetiva, en los casos y forma permitidos por la presente Ley.

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Reservas e Inscripciones:
Reservas e inscripciones escribirnos a info@aele.com.pe o llamarnos al T. 610-4100
Srta. Guliana
AELE - Actualización y Práctica Empresarial
www.aele.com info@aele.com
T. 610-4100 F: 610-4102
Paseo de la República 6236, Lima 18

(*) • Pagos Cta. Cte. Banco de Crédito en soles 194-0702592-0-88; • Se acepta tarjeta VISA y Mastercard; • Si desea anula su inscripción avisar 24 horas antes del evento; • Una vez realizado el pago, no habrá lugar a reembolso.