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"LIDERANDO EQUIPOS DE ALTA PERFORMANCE"
Pais: Argentina
Ciudad: Buenos Aires
Fecha del Evento: 21/06/2006
Fecha de Término del Evento: 05/07/2006
Email de Contacto: infofocal@gmail.com
Web de Contacto: Ver Web del Evento
Información:
Nos es grato dirigirnos a ustedes a fin de informarles que el MIERCOLES 21 de junio las 19 horas se da inicio a un nuevo curso de "LIDERANDO EQUIPOS DE ALTA PERFORMANCE",ya que :⌠El Liderazgo es vital para el desarrollo de nuestras organizaciones, entrenemonos para ello■.
Su duracion es de 3 clases de 2 horas y media cada una , una vez por semana, dictado por el Instructor Dr. Martin Caсeque, Abogado y Postgrado de Negociacion y Resolucion de Conflictos de la U.B.A, MBA de la U.C.A, Docente de la U.C.A. y de la Carrera de Liderazgo Creativo de la Consultora Hilda Caсeque y autor de varios articulos sobre la especialidad.
El mismo se desarrollara el 21, 28 Y el 5 de julio en la Universidad del Museo Social Argentino, Salon Mariano Moreno, primer piso.√ Avda. Corrientes 1723 (entre Callao y Rodriguez Peсa), Ciudad Autonoma de Bs. As.
Esta especialmente dirigido a: Lideres de Grupos, Jefes de Area, Gerentes, Empresarios y todos aquellos miembros de Organizacion o la Comunidad que puedan encontrarse al frente de un Equipo de Trabajo.
Su contenido hace hincapie a la importancia dela tarea de Conduccion; las ventajas del Liderazgo moderno para conducir Equipos de Trabajo y a mejorar sus habilidades de Liderazgo con la finalidad de:
1. Aumentar la mirada introspectiva de los participantes por medio de un analisis de fortalezas y debilidades propias y del Equipo de trabajo.
2. Desarrollar la habilidad de observacion y Diagnostico de los colaboradores.
3. Flexibilizar la manera o estilo de conduccion.
Todas las clases son teorico-practicas y cubren aplicaciones en la actividad diaria y laboral, haciendo entrega de material y certificado de asistencia.
Su costo es de $250,00
Coordinacion: Maria Zoe Ferrari y Marisa Matta.
La inscripcion se realiza via telefonica al 4582-9043 de 9.00 a 18.00 horas o por mail a infofocal@gmail.com
Agradecemos desde ya el auspicio de Focal -Hacer para Crecer- y profundamente a ustedes por vuestra asistencia y difusion que puedan brindarle.
A continuacion se desarrolla la METODOLOGIA Y EL CONTENIDO DE CADA MODULO:
METODOLOGIA:
Ejercicios en grupo.
Analisis de casos.
Role playing.
Analisis de peliculas sobre el tema.
Simulaciones.
Lecturas especificas.
CD interactivo (Opcional).
TEMARIO:
MODULO 1:
⌠EL DIFICIL ARTE DE LA CONDUCCION■
Tipos de personas.
El ABC del Liderazgo.
MODULO 2:
⌠CONDICIONES PARA EL LIDERAZGO■
©Por que seguir a un Lider?
Ejercicios de autorreflexion.
Funciones basicas del Lider (Producir, Administrar, Emprender e Integrar).
Como mejorar estas funciones.
Sintesis grбfica de lo aprendido.
MODULO 3:
⌠ESTILOS DE LIDERAZGO■
La Autoridad Consensuada.
Tipos de Liderazgo. El Liderazgo Situacional.
El nuevo Liderazgo Integral
El Liderazgo del futuro. Que se demandara de los Lideres.
Diagnostico del Equipo de Trabajo. ©Que hay que mejorar?
Sintesis de lo aprendido.
Evaluacion Final del Curso.
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